1.按劳分配是社会主义经济中的基本分配原则.概括起来主要原因有：1.切实实行了按劳分配原则.社会主义的分配原则是“各尽所能”，“按劳分配”.提出了利益分配原则，建立了合作利益分配模型，给出一种可操作的减少违约的方案。
2.李银河说的没错，按劳取酬是社会主义的分配原则，采访收费和写稿要付稿费一样天公地道。
3.坚持社会主义“按劳取酬”的分配原则，实行岗位工资，体现多劳多得。
4.把按劳分配和按生产要素分配结合起来，是我国在发展社会主义市场经济过程中提出的新的分配原则。
5.农民自食其力，不怕在改革中失去什么，相反，通过改革，以各种形式的生产责任制取代生产队的集体经营，贯彻按劳分配原则，获得经营自主权，是他们求之不得的，因而最具改革热忱。
6.可以立意：社会应实施多劳多得的分配原则，反对投机取巧的歪风，应鼓励实干的作风，反对只作表面文章，反对形式主义。
7.各尽所能，按劳分配，是社会主义社会的分配原则。
8.原则上如果提前讲好利益分配原则，共富贵不难，可怕的是共患难的时候，没有想到将来有利益分配。
9.由于政治与行政之间的区别不很明确，作为美国行政机构的构成和职位分配原则，“政党分肥制”是美国近代政党政治发展的直接后果。
10.它第一次把“各尽所能，按劳分配”的社会主义分配原则写进了党章。
11.他强调要尊重价值规律、发展商品经济的正确主张，提出要贯彻各尽所能、按劳分配的社会主义分配原则，克服平均主义。